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就業(yè)形勢如何 有何期盼 聽年輕人擇業(yè)想法

來源:中國網(wǎng)   發(fā)布時間:2021-05-06 11:01:01

  時代變遷中的就業(yè)觀

  近日,“今年高校畢業(yè)生909萬創(chuàng)歷史新高”再成熱議話題。兩個多月后,這些畢業(yè)生就將走進(jìn)社會尋找工作。

  今年的就業(yè)形勢如何?年輕人有什么期盼?讓我們聽聽年輕人對擇業(yè)的真實看法。

  不要讓產(chǎn)業(yè)工人“斷代”

  █ 吳 寬 上海 馬努藝術(shù)創(chuàng)建人

  我們公司從事創(chuàng)意設(shè)計,與制造企業(yè)是背靠背的命運(yùn)共同體,經(jīng)常深入工廠,駐場品控。

  前段時間,兩名女性員工從公司離職了。一個是剛畢業(yè)的海歸設(shè)計師,負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計;一個有20多年工作經(jīng)驗的制程工程師,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝導(dǎo)入。她們平時都需要下工廠,與各種產(chǎn)品工藝以及工人打交道,將產(chǎn)品從紙上變?yōu)楝F(xiàn)實。按說她們已不是一般產(chǎn)業(yè)工人,而是工程師設(shè)計師,但還是另尋他途了。

  以剛畢業(yè)的海歸設(shè)計師為例,家里花了大心思培養(yǎng),費(fèi)錢費(fèi)力,寄予厚望,估計不愿孩子下工廠,怕臟累,在親戚朋友面前,也不夠有面。女孩子尤其如此,唯恐嫁不到好人家,更談不上階層跨越,下一代如此循環(huán),沒個盼頭。什么都沒有一份體面的工作來得實在。

  從兩名女性員工離職,回顧這幾年上游制造行業(yè)越來越嚴(yán)重的“用工荒”,我真擔(dān)心咱們國家會不會出現(xiàn)產(chǎn)業(yè)工人“斷代”?

  現(xiàn)在許多年輕人,包括他們的父母長輩,普遍不看好技術(shù)工人這個職業(yè)。面對就業(yè),選擇很多。上個短訓(xùn)班,就能去游戲公司上班,不臟不累;從事網(wǎng)絡(luò)直播帶貨,個人產(chǎn)值可能比一家公司還高,既風(fēng)光又實惠。從父母心理出發(fā),孩子大多是獨(dú)生子女,寧可在家啃幾年老,也沒必要急著讓孩子進(jìn)工廠,“廉價出賣勞動力”,在“社會底層”干一輩子。

  如今,不是企業(yè)招不到人,而是制造企業(yè)招人難?;ヂ?lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)等行業(yè),求職者還是很多的,與制造行業(yè)爭奪人力資源是不爭事實。這種現(xiàn)象不僅在中國,發(fā)達(dá)國家也普遍存在。

  社會越發(fā)達(dá),產(chǎn)業(yè)鏈越是往高端發(fā)展,制造業(yè)也需要全面產(chǎn)業(yè)升級,發(fā)展高端智能制造,但配套的人才培養(yǎng)體系還沒有建立起來,薪酬待遇和社會地位也沒跟上,制造業(yè)與年輕人之間有越走越遠(yuǎn)的危險。

  在我看來,未來制造業(yè)會越來越多地應(yīng)用機(jī)器人,而高端智造需要大量高學(xué)歷、高技能的產(chǎn)業(yè)工程師,包括女性在內(nèi)的年輕人完全可以在制造業(yè)發(fā)揮自己的聰明才智,為自己、為國家創(chuàng)造更美好的未來。

  愛上沒有“天花板”的職業(yè)

  █ 劉意文 四川成都 潤馳精密電子有限公司工人

  我于2019年6月從中德(成都)AHK職教培訓(xùn)中心畢業(yè)之后,順利進(jìn)入成都潤馳精密電子有限公司,成為一名五軸加工中心工人。

  20歲的小伙當(dāng)工人,還不是一個主流的選擇。我身邊的同學(xué)、朋友更多的是做銷售或從事服務(wù)行業(yè),每天活躍在城市中心很熱鬧,只有我整天在城郊的工廠跟機(jī)器打交道,看似枯燥,但也有真正的樂趣。

  生產(chǎn)是動態(tài)的,并不是只要開動機(jī)器就什么也不用管了。我每天除了操作設(shè)備之外,還要觀察產(chǎn)品,及時發(fā)現(xiàn)問題。如果加工出來的零件品相不好,我作為這個車間的工人就要負(fù)責(zé)解決。上個月,我在檢查加工出來的零件時,發(fā)現(xiàn)光澤度不夠、尺寸不合格,我判斷肯定是刀具出了問題。果然,在我刃磨刀具之后出來的零件真的就是良品了!工作的這些瞬間,總讓我有很大的成就感。

  除了對“當(dāng)工人”真正的工作狀態(tài)不了解之外,可能年輕人對制造業(yè)這一行業(yè)也不了解。初中畢業(yè)后,我感覺自己對機(jī)械感興趣,在擇校時就選擇了專門培養(yǎng)制造業(yè)人才的中德(成都)AHK職教培訓(xùn)中心,畢業(yè)的時候很快就拿到了3份工作,都不需要自己四處去求職,待遇方面我也很滿意。

  近年來,我們國家制造業(yè)產(chǎn)值連年遞增,正在從制造業(yè)大國通往制造業(yè)強(qiáng)國,人才需求是很大的,而且技術(shù)工人是一個可以不斷進(jìn)階的崗位。技術(shù)是需要不斷學(xué)習(xí)、不斷積累的,并不是吃年輕飯,經(jīng)驗豐富的工人一眼就能看出問題出在哪里,很受人尊重。加上生產(chǎn)技術(shù)不斷在革新,誰也不能說自己已經(jīng)掌握了所有技術(shù)??梢哉f技術(shù)工人是一個沒有天花板的職業(yè)。

  我現(xiàn)在的目標(biāo)就是從工人進(jìn)階到工程師,未來自己能夠獨(dú)當(dāng)一面,能夠獨(dú)立思考問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,我希望自己能成為我?guī)煾的菢拥募夹g(shù)工人。我對未來中國的制造業(yè)充滿希望,更充滿信心,希望無數(shù)個像我這樣的一線工人發(fā)出的微光,為祖國的制造業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。

  技術(shù)工人的春天到了

  █ 朱志軍 中建深圳裝飾有限公司水電工

  從小父母就跟我說,跳出農(nóng)門,唯有一條升學(xué)路可走。讀中學(xué)的時候,我也曾想著努力考上一所好大學(xué),將來成為一名都市白領(lǐng)??墒浅煽兪冀K不理想,最后只考上了湖南城建職業(yè)技術(shù)學(xué)院,學(xué)的是建筑設(shè)計,走上了一名技術(shù)工人的職業(yè)發(fā)展之路。

  我目前在公司的廣州知識城酒店項目做水電工,這是一個非常辛苦的工作,為了保障項目質(zhì)量和建設(shè)進(jìn)度,常常要加班加點(diǎn)。很多人認(rèn)為,我們這個行當(dāng)職業(yè)窄、工資低、沒前途。確實,成為一名優(yōu)秀的建筑工人必須要能吃苦、肯鉆研,要能忍受四海為家的漂泊和沒日沒夜的工作狀態(tài)。

  雖然這并不是我最初的人生目標(biāo),但我從未后悔成為一名建筑工人。相反,我干得很起勁,還很驕傲——看著自己參與的建筑項目漸漸長大的時候,我能深切地感受到我是祖國建設(shè)的一分子,是新時代的建設(shè)者。

  這幾年國家鼓勵發(fā)展職業(yè)教育,出臺了不少政策,以培養(yǎng)更多專業(yè)化的技術(shù)工人,但是我的很多同學(xué)依然不愿意成為一名技工。在大多數(shù)人看來,上大學(xué)是最好的出路。這是長久以來形成的社會認(rèn)知,并不是一時半會就能解決的。但我常常想,我們正走在制造業(yè)強(qiáng)國的路上,如果沒有各行各業(yè)的技術(shù)工人,沒有那么多人愿意從事一線的技術(shù)工種,工業(yè)強(qiáng)國之路又從何談起呢?

  去年12月,首屆全國職業(yè)技能大賽舉辦,我看得熱血沸騰。一批批國家級技能大師堅守產(chǎn)業(yè)報國的初心,在平凡的崗位上成就了不平凡的業(yè)績。我暗暗下定決心,要當(dāng)好新時代的技工,走技能成才、技能報國之路。在公司,我常聽同事們講述深圳地標(biāo)建設(shè)者賈金宣、廣東省技能競賽冠軍曹玉華、農(nóng)民工黨支部書記郭紅偉的故事。他們是我的同事,是從寂寂無名的普通技工成長為企業(yè)管理和技術(shù)骨干的代表,是傳承工匠精神的代表,我以他們?yōu)榘駱印?/p>

  我很慶幸選擇了自己喜歡的行業(yè),也感念于所在企業(yè)對于技術(shù)工人的重視。企業(yè)有專門的制度推動農(nóng)民工向新時代產(chǎn)業(yè)工人轉(zhuǎn)化,給予我們?nèi)轿坏呐嘤?xùn);有專門的師傅幫帶,還定期組織技能競賽,我們的職業(yè)平臺、技能舞臺變得越來越寬闊。

  三百六十行,行行出狀元。我很想對如我一樣不得不進(jìn)入職業(yè)技術(shù)院校的學(xué)生們說,切勿妄自菲薄,如今技術(shù)工人的春天到了,未來大有可為。

  現(xiàn)在我正在學(xué)習(xí)畫圖紙和使用建筑軟件的技能,希望自己能夠快速脫穎而出,成為時代需要的大國工匠,實現(xiàn)自己的人生價值。

  適合自己的才最好

  █ 印 疆 四川樂山 餐飲老板

  當(dāng)年我從職中畢業(yè)之后,回到老家,正逢父母所在的一家紙廠在招工。

  作為一名“工二代”,當(dāng)時作為廠里資深技術(shù)骨干工人的父母直接把我?guī)S里見習(xí)。他們的初衷是希望我也能憑借熟能生巧的一技之長,留在這個離家只有兩公里左右的廠里,以便一家三口相互照應(yīng)。

  于是,最初我聽從父母的安排,在廠里最基層的紙車操作工崗位開始做起來,隨后又在機(jī)修工、質(zhì)檢員、運(yùn)紙工等崗位輪流鍛煉。有時在各個生產(chǎn)線流水線上和父母擦肩而過,我也只能點(diǎn)點(diǎn)頭,匆匆而過。

  沒多久,我就開始感覺有一些身心不適應(yīng)了。

  首先是因為我自幼有鼻炎,眾所周知,紙廠排污中,總會有一些刺鼻難聞的化學(xué)污水味道,它們常常會加重我的癥狀。于是那段時間,我時常會有意無意多一些擤鼻涕、挖鼻孔、擦鼻子的小動作,自己有些尷尬,讓別人看見也有點(diǎn)損害形象。

  其次,我感覺在廠里上班限制了自己發(fā)展,每天就家里廠里兩點(diǎn)一線,循環(huán)往復(fù)。而且,當(dāng)時四川省內(nèi)造紙行業(yè)競爭壓力較大,對于我們那個生產(chǎn)技術(shù)和排污設(shè)備相對滯后、創(chuàng)新力度不足的傳統(tǒng)紙廠,工資經(jīng)常不能按時發(fā)放,對于涉世之初的我這樣的“90后”而言,無疑是一種極大的煎熬。

  第三,在廠里沒有太大的晉升空間。如果待下去最后啥也學(xué)不會、不精通。至于想要拓展思維眼界,更是海市蜃樓一般的幻想。

  所以,綜合考慮權(quán)衡之后,我決定離家出去打工,扎扎實實學(xué)一門手藝,順便近距離接觸大城市的時代脈搏和心跳。

  后來,我選擇了餐飲行業(yè),從廚師開始做起,慢慢學(xué)管理和營銷,如今走上了管理者的崗位。

  在我看來,無論是技術(shù)工人,還是腦力勞動或者管理階層,必須要正確結(jié)合自身實際考量權(quán)衡所要從事的職業(yè),作出最有效的決策和行動,才能讓自己從工作中獲得最大的樂趣和滿足感。

  當(dāng)騎手比當(dāng)工人自由

  █ 游國棟 北京 美團(tuán)昌平回龍觀站點(diǎn)騎手

  2014年,我從部隊退伍,先后從事的幾份工作都不太滿意。2016年,經(jīng)戰(zhàn)友介紹,我來到美團(tuán)當(dāng)了一名騎手。當(dāng)時他跟我講,收入挺好的。果不其然,工作半年后,我對這份工作感到滿意。

  做外賣騎手的門檻不高,不需要成年累月的沉淀。大伙兒開玩笑說,會騎電動車就能干。我每天都穿行于回龍觀附近的大街小巷,從早上10點(diǎn)多開始送單,晚上9點(diǎn)左右結(jié)束,一天跑下來大概送40多單,多的時候也能達(dá)到50多單。

  雖然工作相對辛苦,但只要肯吃苦,收入也很可觀。現(xiàn)在我每個月收入有1萬元出頭,這在河北老家來說已經(jīng)算是高工資了。家里除了妻子,我還有一兒一女。作為家里的頂梁柱,這份收入對我很重要。從我身邊的騎手來看,大多數(shù)人都承擔(dān)著養(yǎng)家糊口的責(zé)任,有兩個孩子的人也不少。壓力之下,可以選擇的崗位其實不多。在我看來,騎手這份職業(yè)的最大優(yōu)勢就是嚴(yán)格遵循“多勞多得”的原則,每一分收入都是“可視化”的,只要肯付出足夠的時間和體力,一定會有相應(yīng)的回報。

  除了令自己滿意的薪酬外,“自由”也是我們騎手普遍認(rèn)同且堅持這份職業(yè)的另一個重要原因。即便整天風(fēng)里來雨里去的,但是至少一直在見識不同的人和事物,不像待在工廠那樣,整天面對的都是機(jī)器。騎手工作自由度較高,工作時間更自由和靈活,可以按照自己的時間干活。對我來言,薪酬高、工作時間自由的外賣騎手,遠(yuǎn)比流水線上的產(chǎn)業(yè)工人更有吸引力。

  另一方面,北京經(jīng)過這些年的疏解,一般制造業(yè)基本上都疏解出去了,制造業(yè)就業(yè)門檻逐年提高,知識型、技能型勞動力將成為主流。要成為一名高級技術(shù)工人,沒有十年八年的工夫,根本做不到?;ヂ?lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的興起和普及,讓年輕人有了更多選擇。我想,當(dāng)一名騎手,憑勞動吃飯,創(chuàng)造屬于自己的美好生活,不也是對社會的一種貢獻(xiàn)嗎?

  存夠錢去大城市學(xué)美容

  █ 王 勤 貴州習(xí)水 駿華鞋業(yè)有限公司制鞋工人

  今年父親過生日的當(dāng)天,他發(fā)了條微信朋友圈:“女兒懂事了!”配圖是我給他發(fā)紅包的截圖和一張我的生活照??吹轿⑿拍且豢?,自己的內(nèi)心涌起一股暖流。

  2020年初,我進(jìn)入駿華鞋業(yè)成為一名車間工,負(fù)責(zé)做鞋面。工作時間是每天早上8點(diǎn)到下午6點(diǎn)半,中午休息一小時,一個月兩到四天假。這是我第一次掙錢給爸爸過生日,還買了蛋糕、做了一桌好菜。

  鞋廠里有很多車間,每個車間負(fù)責(zé)鞋子不同部分的生產(chǎn),就是一條條流水線,工資按計件結(jié)算,工人大部分年齡偏大、婦女居多,像我這樣19歲的年輕人很少。工作剛開始還很新鮮,干久了其實很枯燥,無論是做鞋頭、鞋扣還是做鞋跟,成天都在跟鞋打交道。雖然做鞋是技術(shù)活,干一年多才可能獨(dú)立地做出一雙整鞋,但做多了就沒什么挑戰(zhàn)性了。

  對于年輕人來說,到工廠里做鞋,總覺得不太時尚和體面。我身邊有男孩子進(jìn)廠被女朋友說沒有上進(jìn)心,很快就辭職干別的去了。說實話,同快遞員、送餐員之類的工作相比,他們工作時間自由而且掙得還多。做鞋,每天上班時間固定,休息的時間少,還需要不斷精進(jìn)手藝和速度,特別是加班趕貨的時候會非常累。我們的工廠是代加工,因此,再優(yōu)秀干得再好,也就是個制鞋工,歲數(shù)大了身體也吃不消,沒什么成就感。

  現(xiàn)在,我每個月工資三四千元,這在縣城還算不錯,廠里管住宿、管伙食,但這并不表示我會干很久。我想等明年存夠錢,就去大城市學(xué)美容,出去見見世面,學(xué)到技術(shù)再回縣城開店。

責(zé)任編輯:沙莎

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